رئيس مجلس الإدارة
عمرو عامر
رئيس مجلس الإدارة
عمرو عامر

شعبان خليفة: 25 مليون عامل بالقطاع الخاص خارج حسابات الأجور

شعبان خليفة رئيس
شعبان خليفة رئيس نقابة العاملين بالقطاع الخاص

انتقد شعبان خليفة، رئيس نقابة العاملين بالقطاع الخاص، عدم إدراج ملف الحد الأدنى لأجور العاملين بالقطاع الخاص ضمن توصيات منتدى مصر 2026، معتبرًا أن تجاهل الملف يثير تساؤلات حول أولويات الحكومة ومدى تحقيق العدالة الاجتماعية لنحو 25 مليون عامل بالقطاع الخاص.

وأكد خليفة في تصريحات لموقع "جو إيجيبيا" أن الحد الأدنى الحالي للأجور، البالغ 7 آلاف جنيه، لم يعد يعكس حجم الأعباء المعيشية المتزايدة في ظل ارتفاع أسعار السلع والخدمات، مطالبًا بإعادة النظر فيه بما يتناسب مع تكاليف المعيشة ويحافظ على القوة الشرائية للعاملين.

وأشار إلى أن غياب اجتماعات المجلس القومي للأجور منذ 9 فبراير 2025، وفقًا للبيانات المتاحة، يطرح تساؤلات بشأن آليات المراجعة الدورية للأجور ومدى فاعلية منظومة الحماية الاجتماعية للعاملين.

وأضاف خليفة، أن تجاهل هذا الملف يستدعي تفعيل أحكام المواد 101 و102 و103 من قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، المنظمة لملف الأجور، بما يضمن حماية حقوق العمال وتحقيق التوازن بين مستويات الأجور وتكاليف المعيشة.

ولفت خليفة، إلى أن المادة 53 من الدستور تقرر المساواة أمام القانون وتحظر التمييز بين المواطنين، مؤكدًا ضرورة مراجعة سياسات الأجور بما يضمن عدم تفاوت الحماية الاجتماعية بين العاملين بالقطاعين العام والخاص.

مطالب عاجلة بمراجعة الأجور

وطالب رئيس نقابة العاملين بالقطاع الخاص، بالانعقاد العاجل للمجلس القومي للأجور، ومراجعة الحد الأدنى للأجور بما يتناسب مع الأعباء المعيشية، إلى جانب إعلان جدول زمني ملزم للتنفيذ.

وشدد على أن العاملين بالقطاع الخاص يمثلون قوة أساسية في دعم الاقتصاد الوطني وإنتاج الثروة، مؤكدًا أن الإصلاح الاقتصادي لا يكتمل دون انعكاس نتائجه على مستوى معيشة العمال وضمان حصولهم على أجر عادل وحياة كريمة.

تم نسخ الرابط