«إكس» تستغل تغييرات «ميتا» وتطرح وظائف جديدة لاستقطاب الكفاءات التقنية
في ظل المنافسة المتصاعدة بين شركات التكنولوجيا العالمية على استقطاب أصحاب الخبرات المتخصصة، أطلق نيكيتا بيير، رئيس قسم المنتجات في منصة «إكس»، دعوة مباشرة لموظفي شركة «ميتا» للانضمام إلى المنصة، بالتزامن مع الإعلان عن فرص عمل جديدة في عدد من التخصصات التقنية.
ووفقاً لما أوردته وكالة «رويترز»، تستهدف الوظائف المطروحة مهندسي الويب ومهندسي البيانات وعلماء البيانات، في إطار سعي «إكس» لتعزيز فرقها الفنية وتوسيع قدراتها في مجالات الذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات وتطوير المنتجات الرقمية.
وأكد بيير أن المنصة تقدم حزمة مزايا تنافسية تستهدف جذب الكفاءات من كبرى شركات التكنولوجيا، مشيراً إلى أن العروض تتضمن مزايا مهنية وبيئة عمل مصممة لدعم الابتكار والإبداع، فضلاً عن مزايا إضافية تتعلق بالحياة اليومية للعاملين.
وتأتي هذه التحركات في وقت تشهد فيه «ميتا» إعادة هيكلة داخلية واسعة، تضمنت الاستغناء عن آلاف الموظفين وإعادة توزيع آخرين على قطاعات الذكاء الاصطناعي، في محاولة لتعزيز استثماراتها في التقنيات الناشئة ومواكبة التحولات المتسارعة في القطاع.
ويرى متابعون أن استهداف موظفي «ميتا» بشكل مباشر يعكس اشتداد المنافسة على الكفاءات التقنية، خاصة مع تزايد الطلب على المتخصصين في الذكاء الاصطناعي وعلوم البيانات، اللذين أصبحا من أكثر المجالات تأثيراً في مستقبل صناعة التكنولوجيا العالمية.
وتتسابق الشركات الكبرى حالياً على استقطاب أصحاب المهارات النادرة، باعتبارهم الركيزة الأساسية لتطوير المنتجات الذكية وتعزيز القدرة التنافسية في سوق يشهد تغيرات متلاحقة بوتيرة غير مسبوقة.
